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Commis de bureau

Alifab inc.

C'est un Contrat job à Sainte-Claire, QC publiée le septembre 9, 2019.

ALIFAB c’est une équipe passionnée de l’acier inoxydable. Nous sommes un équipementier, leader dans le marché de l’industrie agroalimentaire. Nous concevons sur mesure des projets clé en main. Nous concevons, fabriquons et installons des équipements de qualité, conformes aux plus hautes normes sanitaire et adaptés à chacun des besoins de nos clients.

La loyauté, l’intégrité et la collaboration sont des valeurs importantes qui sont au cœur de notre gestion quotidienne. Nous sommes persuadés que notre développement repose sur l’implication des personnes, c’est pourquoi nous favorisons les échanges sur les meilleures pratiques afin d’assurer l’évolution et le bien-être de nos gens.

Nous sommes actuellement à la recherche d’un/une COMMIS DE BUREAU professionnel et dynamique. Le poste est à l’usine de Ste-Claire.


Plus spécifiquement vous serez amené à :

  • Saisir des données dans le système IPSO (liste de matériel, recette de fabrication)
  • Codification d’items à l’inventaire
  • Impression des plans de fabrication et montage des dossiers pour transfert en production

Profil recherché :

  • Aimer faire un travail de qualité
  • Aimer travailler en équipe
  • Aimer le travail administratif

Qualifications requises : 

L’expérience de travail sera considérée dans son ensemble afin de déterminer le potentiel de bien évoluer dans ce poste.

  • Maitrise de Word, Excel, Outlook
  • Aisance avec les systèmes informatiques
  • Expérience avec des système de gestion manufacturière (MRP/ERP) (atout)

Ce que nous offrons :

  • L’opportunité de vous joindre à une entreprise dynamique, en pleine croissance où votre savoir-faire contribuera au succès collectif de l’organisation.
  • Un salaire compétitif et des outils de travail modernes (logiciels à jours et récents)
  • Des avantages sociaux comprenant une compensation financière pour l’achat de vêtements de travail, un programme de référencement généreux, une allocation annuelle pour vos activités sportives, des assurances collectives, une participation de l’employeur dans un régime d’épargne-retraite, un horaire flexible et des congés maladie.